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  日前，两江新区在重庆渝江压铸有限公司（以下简称渝江压铸）举行企业新型学徒制培训结业仪式，两江新区新型学徒制首批培训学员——渝江压铸近900名员工结业。

  企业新型学徒制是由政府补贴、企业主导、培训机构参与、一同推动的培训，旨在带领企业建立技能人才工作新机制，推行以“招工即招生、入企即入校、企校双师联合培养”的职业技能培训新模式。截至目前，两江新区共组织13家培训机构开展新型学徒制培训近4000人次，预拨付补贴金额981万元，惠及企业18家，涉及电工、钳工和铸造工等6个工种，为建立长期稳固的企校合作模式、大力推进企业职工技能提升发挥积极作用。

  两江新区全面实施企业新型学徒制培训。由两江新区社会保险管理中心指导，以企业为主、院校参与共同培养，聚焦企业紧缺技能人才、聚焦新职业新技能，针对性的开展铸造工、数控车工、模具工、铣工、物联网安装调试员等项目培训。

  “通过企校联合、工学交替、工训结合的方式，使渝江一线技能岗位员工接受了专业系统的在岗专业技能培训，提高了一线员工岗位技能，为产品质量提升和企业未来的发展，提供有力的支持和保障。” 渝江压铸相关负责人表示。

  “在本次培训中，通过老师生动的讲解，我们的分析判断能力、工作中解决专业问题的思路得到了很大的提高。现在，我们都已经通过了考核，但这并不是终点，而是起点，摆在我们面前的是更大的挑战。学习本来就是一种投资，是为生存进行的积累，为发展进行的‘储蓄’，我们一定要学用结合，学有所得，学有所获，学有所用，以提高我们的工作效率和工作质量。”培训学员许俊说。

  党的二十大报告说明，加快建设国家战略人才力量，努力培养造就更多大师、战略科学家、一流科技领军人才和创新团队、青年科学技术人才、卓越工程师、大国工匠、高技能人才。

  两江新区社会保障局（退伍军人事务局）相关负责这个的人说，下一步，两江新区将深入学习贯彻党的二十大精神，继续鼓励企业发挥主导作用，全力支持职工技能提升，继续培养高素质技能型人才，进一步助力新区打造全国一流、西部领先的人才特区，加快建设高水平发展引领区、高品质生活示范区。

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